O curso tem por objetivo, abranger todos os níveis trazendo não apenas conceitos, mas também muitos exemplos, desafios e situações práticas.
Carga Horaria
6h
Data Inicio
14/04/2026
Categoria
Federal
Modalidade
EAD
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Atualizar e transmitir aos participantes, as mudanças na legislação trabalhista e previdenciária nas principais rotinas na área de pessoal e estabelecer estratégias na revisão de procedimentos adotados no setor, possibilitando ações práticas e concretas, minimizando a criação de passivos trabalhistas e autuações, reduzindo custos para as empresas.
Carga Horaria
5 horas
Data Inicio
14/04/2026
Categoria
Trabalhista/Previdenciário
Modalidade
EAD
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Abordagem sobre o Gerenciamento de Riscos Ocupacionais (GRO), orientações aos empregadores, profissionais de segurança e saúde no trabalho e demais interessados na implementação de um sistema de gestão voltado à prevenção de riscos no ambiente de trabalho. Apresentar orientações técnicas e interpretativas sobre como identificar, avaliar e gerenciar riscos ocupacionais, contribuindo para a correta aplicação das atualizações recentes da NR-1. Entre os temas abordados está também o gerenciamento dos riscos psicossociais, que incluem fatores relacionados à organização do trabalho que podem impactar a saúde mental dos trabalhadores.
Carga Horaria
3 horas
Data Inicio
15/04/2026
Categoria
Trabalhista/Previdenciário
Modalidade
EAD
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O curso tem por objetivo demonstrar como agir com compliance para evitar penalizações.
Carga Horaria
3h
Data Inicio
17/04/2026
Categoria
Federal
Modalidade
EAD
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Apresentar de forma clara as regras da IN RFB nº 2.305/2025, com foco na redução linear dos benefícios de PIS e COFINS.Capacitar o participante a identificar quais benefícios são afetados e como aplicar corretamente a nova sistemática. Demonstrar os impactos práticos na apuração tributária e no planejamento fiscal das empresas.
Carga Horaria
3h
Data Inicio
20/04/2026
Categoria
Federal
Modalidade
EAD
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Abordar aspectos inerentes quanto aos procedimentos, as necessidades e exigências da Receita Federal quanto às obras e serviços de construção civil, na informação da remuneração utilizada nas obras a partir do eSocial e da EFD-Reinf e o SERO.
Carga Horaria
4 horas
Data Inicio
22/04/2026
Categoria
Trabalhista/Previdenciário
Modalidade
EAD
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